Master of Management: Recent submissions
Now showing items 501-520 of 559
-
Skenario Masa Depan Industri Pariwisata Kabupaten Grobogan dan Strategi Pengembangannya
(Universitas Islam Indonesia, 2018-02-26)Tujuan dari penelitian ini adalah untuk merancang masa depan industri pariwista Kabupaten Grobogan menggunankan perancangan strategi sebagai alat untuk merumuskan kebijakan. Melalui metode penelitian induktif berdasarkan ... -
PENERAPAN UNSUR-UNSUR GOOD CORPORATE GOVERNANCE TERHADAP LOYALITAS DENGAN MEDIATOR KEPERCAYAAN PADA ORGANISASI ( STUDI PADA KARYAWAN RUMAH SAKIT JOGJA)
(Universitas Islam Indonesia, 2018-02-20) -
PENGARUH BEBAN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DIMEDIASI STRES KERJA (STUDI PADA PT. MSV PICTURES YOGYAKARTA)
(Universitas Islam Indonesia, 2018-02-15)Beban kerja akan berpengaruh pada stres kerja baik itu stres yang bersifat positif maupun stress yang bersifat negatif. Kinerja yang baik tentunya akan berpengaruh terhadap performa dari produk yang dihasilkan. Penelitian ... -
PENGARUH DIMENSI KEADILAN PELAYANAN (DISTRIBUTIF, PROSEDURAL, INTERAKSIONAL) TERHADAP PERILAKU WORD OF MOUTH DENGAN KEPUASAN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING
(Universitas Islam Indonesia, 2018-02-19)Pelayanan merupakan suatu tindakan yang dilakukan untuk memenuhi kebutuhan orang lain, dan dalam hal ini terjadi komunikasi antara yang melayani dan yang dilayani. Komunikasi akan lancar apabila ada interaksi antara kedua ... -
ANALISIS PROSES PENGEMBANGAN KAPABILITAS DINAMIS DALAM KONTEKS ALIANSI BISNIS: STUDI KASUS XT SQUARE BUMD KOTA YOGYAKARTA
(Universitas Islam Indonesia, 2018-02-19)Penelitian ini membahas tentang proses Kapabilitas Dinamis dalam konteks aliansi bisnis di XT Square. XT Square merupakan perusahaan daerah di Yogyakarta di mana sejak berdiri XT Square belum bisa setor PAD. Tujuan XT ... -
ANALISIS KAPABILITAS DINAMIS PADA BUMN SEKTOR ENERGI DALAM MENCIPTAKAN INOVASI LAYANAN : STUDI KASUS PADA PT PLN (PERSERO)
(Universitas Islam Indonesia, 2018-01-19)Kapabilitas dinamis merupakan faktor penting bagi perusahaan dalam menciptakan inovasi layanan. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis kapabilitas dinamis salah satu BUMN sektor energi dalam menciptakan inovasi layanan. ... -
Pengaruh Kualitas Pemimpin Terhadap Kinerja Karyawan melalui Budaya Organisasi, Strategi Organisasi dan Motivasi Karyawan
(Universitas Islam Indonesia, 2018-02-15)Tujuan penelitian ini adalah melakukan analisis pengaruh kualitas pemimpin terhadap kinerja karyawan melalui budaya organisasi, strategi organisasi dan motivasi karyawan. Desain penelitian menggunakan metode survei dan ... -
ANALISIS SENSING KAPABILITAS DINAMIS DALAM KONTEKS RESTRUKTURISASI PERUSAHAAN STUDI KASUS PT. BANK TABUNGAN NEGARA PERSERO Tbk.
(Universitas Islam Indonesia, 2018-02-21)Tahapan sensing dalam kapabilitas dinamis memiliki peran yang sangat vital, kesalahanpahaman dalam melakukan tahapan ini maka tahapan berikutnya yaitu seizing dan reconfiguring tidak akan berjalan dengan baik karena inti ... -
Pengaruh Knowledge Management dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening (Studi Pada Tenaga Kependidikan Universitas X Yogyakarta)
(Universitas Islam Indonesia, 2018-02-15)This research entitled “The influence of knowledge management and work environtment on Employee Performance with Job Satisfaction as Intervening Variable at X University of Yogyakarta”. The objectives of this research ... -
FAKTOR - FAKTOR YANG BERPENGARUH TERHADAP KINERJA PERBANKAN INDONESIA2
(Universitas Islam Indonesia, 2018-01-30)Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh rasio keuangan secara simultan maupun secara parsial yang terdiri dari NPL, LDR, GCG, NIM dan CAR terhadap kinerja perbankan di Indonesia periode 2014-2016. Metode dalam ... -
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN KOMUNIKASI TERHADAP MOTIVASI DALAM MENINGKATKAN KINERJA KARYAWAN STUDI PADA PEGAWAI RUMAH SAKIT JIWA GHRASIA YOGYAKARTA
(Universitas Islam Indonesia, 2017-11-28)Tujuan penelitian ini adalah untuk menguji pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Efektivitas Komunikasi terhadap Motivasi dalam meningkatkan Kinerja Karyawan. Penggunaan variabel-variabel ini berdasarkan penelitian terdahulu ... -
PENGARUH KNOWLEDGE MANAGEMENT TERHADAP KINERJA KARYAWAN DIMEDIASI LEARNING ORGANIZATION, DI PT. BANK MUAMALAT INDONESIA KANTOR CABANG PALEMBANG
(Universitas Islam Indonesia, 2018-01-22)The purpose of research was to find out the effect knowledge management on employee performance, and mediated by learning organization. This research was taken place in PT. Bank Muamalat Indonesia, Branch Office Palembang. ... -
ANALISIS PERBEDAAN KEPUTUSAN INVESTASI, PENDANAAN DAN KEBIJAKAN DIVIDEN PADA PERUSAHAAN KELUARGA DAN NON-KELUARGA BERDASARKAN KEPEMILIKAN ULTIMAT (STUDI PADA PERUSAHAAN SUB-SEKTOR PERTAMBANGAN BATUBARA DAN MINERAL LOGAM YANG TERDAFTAR DI BEI PERIODE 2012-2016)
(Universitas Islam Indonesia, 2017-12-16)Struktur kepemilikan berpotensi menimbulkan konflik kepentingan yang disebut dengan masalah keagenan. Pada perusahaan dengan kepemilikan terkonsentrasi seperti perusahaan keluarga konflik kepentingan dapat muncul antara ... -
PENGARUH CORPORATE GOVERNANCE DAN STRATEGI PERUSAHAAN TERHADAP KINERJA PERUSAHAAN KELUARGA DI INDONESIA
(Universitas Islam Indonesia, 2018-01-30)Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis corporate governance yang diproksikan oleh Kepemilikan Keluarga dan Komisaris Independen dan Strategi Perusahaan yang diproksikan oleh Kompensasi Direksi dan Diversifikasi. ... -
Motivasi Nasabah Memilih Pembiayaan Pegadaian Syariah (Studi Kasus Cabang Pegadaian Syariah Kusumanegara dan Pegadaian Lempuyangan)
(Universitas Islam Indonesia, 2018-01-23)Industri keuangan merupakan salah satu industri yang sudah menerapkan konsep islam dalam kegiatannya, salah satunya dalah pegadiaan. Pegadaian yang kegiatan utamanya adalah memberikan pinjaman kepada masyarakat dengan ... -
Analisis Dimensi Relationship Marketing Yang Mempengaruhi Loyalitas Pelanggan dan Word of Mouth (Studi Pada Event Organizer Dream 08 Gorontalo)
(Universitas Islam Indonesia, 2017-05-19)Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis hubungan kepercayaan pelanggan, komitmen pelanggan, komunikasi pelanggan, penanganan konflik yang mempengaruhi loyalitas pelanggan dan word of mouth. Penelitian ini dilakukan ... -
Identifikasi Faktor-faktor Penentu Kinerja Tenaga Pemasaran dengan Entrepreneurship sebagai Variabel Intervening (Studi pada Kantor Pemasaran Mandiri Prudential Prufuture Team Agency Seluruh Indonesia)
(Universitas Islam Indonesia, 2017-05-23)Sales Forces have an important role and are the essence investment within life insurance industry, because as field underwriter whom meeting the clients face to face on daily basis in providing financial solution, unlike ... -
Model Volume Penempatan Dana Perbankan Syariah pada Sertifikat Bank Indonesia Syariah (SBIS)
(Universitas Islam Indonesia, 2017-05-12)The Bank has a function as an intermediary institution that help the Surplus (excess fund) and the Deficit (lack of funds) to improve the standard of living and reduce the gap between those two sides. The Bank has three ... -
Pengaruh Green Brand Image Terhadap Green Trust, Green Satisfaction dan Green Loyalty Konsumen Produk Kosmetik Yves Rocher di Yogyakarta
(Universitas Islam Indonesia, 2017-03-22)Tesis ini berjudul “Pengaruh Green Brand Image terhadap Green Trust, Green Satisfaction dan Green Loyalty Konsumen Produk Kosmetik YVES ROCHER di Yogyakarta”. Tujuan penelitian ini untuk menjelaskan pengaruh green brand ... -
Pengaruh K3 dan Qwl Terhadap Kinerja Karyawan dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening
(Universitas Islam Indonesia, 2017-03-30)Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh K3 dan QWL terhadap kinerja karyawan dengan kepuasan kerja sebagai variabel intervening studi pada karyawan Bank Sleman, penelitian ini menggunakan pendekatan ...