Search
Now showing items 81-90 of 102
Iklim Keadilan Organisasional Sebagai Anteseden Perilaku Kerja Kontraproduktif : Leader Member Exchange Sebagai Pemediasi - Analisis Lintas Level
(Universitas Islam Indonesia, 2020-12-21)
Penelitian ini merupakan penelitian lintas level (unit-individu) yang bertujuan menguji
pengaruh iklim keadilan prosedural, iklim keadilan distributif, iklim keadilan interpersonal,
dan iklim keadilan informasional (level ...
Eksistensi Pengawasan Baitul Maal Wat Tamwil (BMT) Sebelum Dan Sesudah Undang-Undang Nomor 1 Tahun 2013 Tentang Lembaga Keuangan Mikro Dalam Perspektif Negara Hukum
(Universitas Islam Indonesia, 2020-10-21)
Baitul Maal wat Tanwil (BMT) eksistensinya sebagai lembaga Keuangan
mikro syari’ah Sebelum Undang-Undang Nomor 1 tahun 2013 tentang Lembaga
Keuangan Mikro pengawasan BMT terbentur oleh status badan hukum. Lembaga
keuangan ...
Jaringan Bisnis dan Pengaruhnya terhadap Kinerja Industri Batik
(Universitas Islam Indonesia, 2020)
Hubungan antara jaringan bisnis dan kinerja perusahaan berdasarkan literatur jaringan semakin mendapat perhatian seiring dengan perubahan teknologi yang cepat dan perubahan lingkungan. Secara umum, pemasaran yang berfokus ...
Pengaruh Kesadaran Berbelanja Hedonis, Kesadaran Nilai Uang dan Kesadaran Mode Baru terhadap Niat Berbelanja Ulang Ritel Multi-Channel dengan Keterlibatan Keputusan Pembelian sebagai Variabel Moderasi
(Universitas Islam Indonesia, 2020)
Tujuan penelitian ini untuk mengetahui model perilaku berbelanja ritel multi-channel dan secara khusus menguji pengaruh kesadaran berbelanja hedonis, kesadaran nilai uang dan kesadaran mode baru model Sproles dan Kendal ...
Model Perilaku Menabung Nasabah Bank Syariah Daerah Istimewa Yogyakarta dan Jawa Tengah
(Universitas Islam Indonesia, 2020)
Penelitian ini mengembangkan theory of planned behavior (TPB), penelitian bertujuan mengembangkan model perilaku menabung nasabah bank syariah dengan menambah veriabel religiusitas menjadi variabel anteseden pada sikap, ...
Implementasi Perilaku Kerja Berbasis Nilai Budaya Kerja (NBK) Pada Kementerian Agama Republik Indonesia: Analisis Dengan Pendekatan Modifikasi Theory Of Planned Behavior (TPB)
(Universitas Islam Indonesia, 2020)
Penelitian ini mengkaji hubungan budaya organisasional, peer reference, dan spiritualitas untuk memprediksi perilaku kerja berdasarkan Nilai Budaya Kerja di Kantor Wilayah Kementerian Agama seluruh Indonesia dengan niat ...
PENGARUH FINANCIAL SLACK TERHADAP INVESTASI RESEARCH AND DEVELOMPMENT DAN NILAI PERUSAHAAN DENGAN CORPORATE GOVERNANCE SEBAGAI MODERATING VARIABLE
(Universitas Islam Indonesia, 2019-08-16)
Penelitian ini dilatarbelakangi ketidakkonsistenan penelitian sebelumnya terkait pengaruh financial slack, research and development terhadap nilai perusahaan. Penelitian ini juga berupaya menjawab pertentangan teori perilaku ...
Pengaruh Faktor Sosial Ekonomi, Produksi, Dan Transparansi Yang Dimoderasi Religiositas Terhadap Sistem Bagi Hasil Pada Sektor Pertanian Di Jawa Timur (Analisis Perspektif Islam)
(Universitas Islam Indonesia, 2020)
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh faktor sosial ekonomi, produksi, dan transparansi terhadap model sistem bagi hasil pada sektor pertanian serta moderasi religiositas terhadap pengaruh faktor sosial ...
Peran Pemoderasian Narima Ing Pandum Pada Hubungan Ketidakadilan Distributif Dan Ketidakadilan Prosedural Dengan Komitmen Afektif
(Universitas Islam Indonesia, 2020)
Tujuan penelitian adalah untuk menguji dan menganalisis pengaruh 1)
ketidakadilan prosedural d terhadap komitmen afektif, 2) ketidakadilan istributif
terhadap komitmen afektif, 3) peran moderasi narima ing pandum dalam ...
Pengaruh Restrukturisasi Perusahaan Terhadap Kinerja Perusahaan Grup Dan Nongrup Di Indonesia
(Universitas Islam Indonesia, 2020)
Banyak perusahaan di Indonesia melakukan restrukturisasi pada tahun 1997 ketika krisis ekonomi, namun hasilnya beragam setelah melakukan restrukturisasi. Pasca krisis ekonomi tersebut restrukturisasi perusahaan di Indonesia ...