Show simple item record

dc.contributor.authorFarhan, Muhammad
dc.date.accessioned2024-03-01T07:28:53Z
dc.date.available2024-03-01T07:28:53Z
dc.date.issued2023
dc.identifier.uridspace.uii.ac.id/123456789/47883
dc.description.abstractPenelitian ini terkait dengan evaluasi pelaksanaan training coaching dengan metode Goals, Reality, Options, and Will pada PT. Bukaka Teknik Utama Tbk cabang Balikpapan. Evaluasi pelaksanaan training coaching pada PT. Bukaka Teknik Utama Tbk cabang Balikpapan terbatas berdasarkan hasil kegiatan pada saat proses pelatihan berlangsung, sehingga penulis perlu melakukan evaluasi pelatihan dengan melihat manfaat kinerja karyawan kepada perusahaan. Metode penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif deskriptif. Teknik pengumpulan data yang digunakan melalui observasi, wawancara, dan studi pustaka. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa manfaat yang ditimbulkan pada kinerja karyawan dalam perusahaan belum terlihat secara langsung dan belum terukur secara data atau statistik. Namun kedepannya kegiatan coaching dengan metode Goals, Reality, Options, and Will akan masuk ke dalam Key Performance Indicator (KPI) di setiap divisi atau departemen dalam PT. Bukaka Teknik Utama Tbk cabang Balikpapan.en_US
dc.publisherUniversitas Islam Indonesiaen_US
dc.subjectEvaluasi Pelatihanen_US
dc.subjectTraining Coachingen_US
dc.subjectMetode Goalsen_US
dc.titleEvaluasi Pelaksanaan Training Coaching dengan Metode Goals, Reality, Option, and Will (Grow) pada PT. Bukaka Teknik Utama Tbk Cabang Balikpapanen_US
dc.typeThesisen_US
dc.Identifier.NIM19311021


Files in this item

Thumbnail

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record