| dc.description.abstract | Penelitian ini membahas mengenai produktivitas kerja karyawan bagian
administrasi PT Indoraya Mitra Persada 168. Tujuan dari penelitian adalah untuk
mengetahui: 1) bagaimana produktivitas karyawan di bagian administrasi PT
Indoraya Mitra Persada 168; 2) faktor-faktor apa yang mempengaruhi produktivitas
kerja karyawan di bagian administrasi PT Indoraya Mitra Persada 168; dan 3)
kebijakan apa yang harus diambil agar produktivitas karyawan bagian administrasi
di PT. Indoraya Mitra Persada 168 meningkat. Penelitian ini menggunakan
pendekatan penelitian kualitatif dengan metode pengambilan data melalui
observasi, wawancara, dan dokumentasi. Sampel yang digunakan berjumlah 3
orang karyawan bagian administrasi PT Indoraya Mitra Persada 168. Hasil
penelitian ini mengungkapkan bahwa karyawan bagian administrasi belum
sepenuhnya produktif dalam bekerja. Selain itu, adanya penambahan beban kerja,
lingkungan kerja yang kurang memadai, dan tingkat kesehatan yang menurun dapat
menjadi beberapa faktor yang mempengaruhi produktivitas kerja karyawan.
Kebijakan yang dapat diambil untuk meningkatkan produktivitas kerja karyawan
adalah dengan melakukan pengawasan, pelatihan, lingkungan kerja fisik yang
layak, memberikan reward dan punishment, dan evaluasi kinerja secara berkala. | en_US |
