| dc.description.abstract | Sumber daya manusia memiliki peran penting dalam suatu instansi, dimana
berguna untuk mengisi, dan mengelola organisasi untuk mencapai tujuannya.
Dalam usaha mencapai tujuan sering kali instansi/perusahaan dihadapkan pada
berbagai masalah baik internal maupun eksternal. Agar berbagai permasalahan
yang muncul dalam instansi/perusahaan segera terselesaikan, maka dibutuhkan
karyawan yang baik dan kompeten. Cara instansi/perusahaan agar bisa
memperoleh karyawan yang baik dan kompeten adalah dengan pelatihan dan
pengembangan. Pelatihan dan pengembangan adalah sebagai sebuah upaya yang
terencana dalam sebuah perusahaan atau organisasi dengan tujuan untuk
meningkatkan keterampilan, kemampuan, dan pengetahuan tenaga kerja. Salah
satu instansi yang mengadakan program pelatihan dan pengembangan adalah
Badan Kepegawaian, Pendidikan, dan Penelitian Daerah (BKPPD) Kabupaten
Magelang yang memiliki kewajiban membantu Bupati sebagai Pejabat Pembina
Kepegawaian Pendidikan dan Pelatihan Daerah dalam melaksanakan manajemen
Pegawai Negeri Sipil Daerah. | en_US |
