Analisis Kinerja Reksadana Syariah Indonesia Dengan Menggunakan Sharpe Index, Treynor Index Dan Jensen Index
dc.contributor.advisor | Zaenal Arifin | |
dc.contributor.author | Novita Anggraini PW | |
dc.date.accessioned | 2021-02-15T01:24:20Z | |
dc.date.available | 2021-02-15T01:24:20Z | |
dc.date.issued | 2008 | |
dc.identifier.uri | https://dspace.uii.ac.id/123456789/27064 | |
dc.description.abstract | Penelititan ini bertujuan untuk mengukur Kinerja Reksadana Syariah dan Reksadana Konvensional sebagai kinerja pembanding serta menganalisis konsistensi ukuran kinerja portofolio (Sharpe Index, Treynor Index clan Jensen Index) ketika diterapkan untuk mengukur kinerja Reksadana Syariah di Indonesia. Pengujian terhadap kinerja reksadana yang telah diukur dengan sharpe index, treynor index dan jensen index, digunakan Uji beda dua rata-rata (Independent Samples t test). Sedangkan untuk pengujian konsistensi terhadap peringkat reksadana dilakukan dengan menggunakan The Kendal Rank Order Correlation Coefficient T (Tau Kendal). Dari hasil penelitian ini dapat disimpulkan bahwa rata-rata investasi pada reksadana syariah baik pada Reksadana pendapatan tetap, campuran maupun saham tidak memberikan hasil beda yang signifikan (indefferent) dengan rata-rata hasil investasi pada reksadana konvensional baik pada Reksadana pendapatan tetap, campuran maupun saham di Indonesia. Terdapatnya konsistensi hasil pengukuran kinerja reksadana Syariah. Hal ini berarti bahwa diversifikasi yang dilakukan oleh manager investasi di Indonesia sudah cukup optimal. | en_US |
dc.publisher | Universitas Islam Indonesia | en_US |
dc.subject | Reksadana syariah | en_US |
dc.subject | kinerja | en_US |
dc.subject | sharpe index | en_US |
dc.subject | treynor index | en_US |
dc.subject | jensen index | en_US |
dc.title | Analisis Kinerja Reksadana Syariah Indonesia Dengan Menggunakan Sharpe Index, Treynor Index Dan Jensen Index | en_US |
dc.Identifier.NIM | 04311007 |
Files in this item
This item appears in the following Collection(s)
-
Management [4703]