Pengaruh Imbalan Intrinsik dan Ektrinsik terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada PT. Asuransi Berdikari di Jakarta
dc.contributor.author | Zaenal Arifin, 98311542 | |
dc.date.accessioned | 2019-12-30T03:02:43Z | |
dc.date.available | 2019-12-30T03:02:43Z | |
dc.date.issued | 2004 | |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/123456789/16785 | |
dc.publisher | Universitas Islam Indonesia | en_US |
dc.subject | Pengaruh Imbalan | en_US |
dc.subject | Intrinsik dan Ektrinsik | en_US |
dc.subject | Kepuasan Kerja Karyawan | en_US |
dc.subject | PT. Asuransi Berdikari di Jakarta | en_US |
dc.title | Pengaruh Imbalan Intrinsik dan Ektrinsik terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada PT. Asuransi Berdikari di Jakarta | en_US |
Files in this item
This item appears in the following Collection(s)
-
Management [4552]