Search
Now showing items 1-1 of 1
PENGARUH KEPEMIMPINAN INSTRUKTIF DAN KEADILAN ORGANISASI TERHADAP PERILAKU MENYIMPANG KARYAWAN MELALUI KEPERCAYAAN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA UNIVERSITAS GADJAH MADA)
(Universitas Islam Indonesia, 2018-07-19)
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah kepemimpinan instruktif berpengaruh terhadap kepercayaan
organisasi Universitas Gadjah Mada, untuk mengetahui apakah keadilan organisasi berpengaruh terhadap
kepercayaan ...