Browsing by Author "Suhartini"
Now showing items 1-6 of 6
-
Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Motivasi Kerja terhadap Prestasi Kerja pada Karyawan PT. Tata Analisa Multi Mulya Solo
Heti Setiyaningsih (Universitas Islam Indonesia, 2006)Tujuan penelitian ini adalah menguji pengaruh gaya kepemimpinan dan motivasi kerja terhadap prestasi kerja. Penelitian ini mengambil sampel seluruh karyawan PT. Tata Analisa Multi Mulya Solo. Pengumpulan data dilakukan ... -
PENGARUH KARAKTERISTIK PEKERJAAN, PERSEPSI DUKUNGAN ORGANISASI, DAN EFIKASI DIRI TERHADAP KEPUASAN KERJA DENGAN KETERIKATAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING DI PUSAT PENGEMBANGAN DAN PEMBERDAYAAN PENDIDIK DAN TENAGA KEPENDIDIKAN BIDANG SENI DAN BUDAYA YOGYAKARTA
Adhe Rachman Sulistyo, 13311364 (Universitas Islam Indonesia, 2017-09-25)This research aimed at figuring out the extent to which job characteristics, perceived organizational support and self-efficacy affect job satisfaction with work engagement serving as an intervening variable. In this ... -
Pengaruh Keselamatan Dan Kesehatan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Dengan Motivasi Kerja Sebagai Variabel Intervening Di Asraj Tour Kota Yogyakarta
Teguh Rizkiono (Universitas Islam Indonesia, 2017)This study aimed to examine the effect of occupational safety and occupational health on the performance of employees of Asraj tour with motivation as intervening variable and without passing motivation as an itervening ... -
Pengaruh Konflik Peran Ganda Terhadap Kinerja Perawat Wanita Rumah Sakit Umum Mataram
Atika Damayanti (Universitas Islam Indonesia, 2007)This research examines about the effect of dual-role conflict faced by women, especially a woman nurse who work in the General Hospital, NTB. The purposes are: (1) to know the dual-role conflict variables jointly which are ... -
Pengaruh Motivasi terhadap Produktivitas Kerja pada Karyawan PDAM Tirta Marta, Yogyakarta Pendekatan Teori Ekspektansi Victor Vroom
Putri Yusiyanti (Universitas Islam Indonesia, 2006)Motivasi merupakan salah satu elemen penting dalam pembelajaran ilmu manajemen sumber daya manusia. Penelitan mengenai pengaruh motivasi terhadap produktivitas kerja pada karyawan PDAM TIRTAMARTA, Yogyakarta ini menggunakan ... -
Pengaruh Stres Kerja Terhadap Kinerja Karyawan dengan Kepuasan Kerja sebagai Variabel Moderating di PT. Arah Dunia Televisi (ADiTV) Yogyakarta
Data, Anang Nurmahendra (Universitas Islam Indonesia, 2016-09-02)Job stress and job satisfaction to be part of the factors that can affect the employee performance. This study aim was to determine the effect of work stress on employee performance and job satisfaction as moderating. This ...