Pelaksanaan Peraturan Pemerintah Nomor 53 Tahun 2010 tentang Disiplin Pegawai Negeri Sipil di Kecamatan Umbulharjo - Yogyakarta

Abstract

Skripsi ini bertujuan untuk mengetahui pelaksanaan Disiplin Pegawai Negeri Sipil di lingkungan Kecamatan Umbulharjo Yogyakarta dengan mengacu terhadap Peraturan Pemerintah Nomor 53 Tahun 2010 tentang Disiplin Pegawai Negeri Sipil. Rumusan masalah yang diajukan adalah bagaimana pelaksanaan Peraturan Pemerintah Nomor 53 Tahun 2010 tentang Disiplin Pegawai Negeri Sipil di Kecamatan Umbulharjo Yogyakarta dan hambatan-hambatan apa saja yang dihadapi dalam pelaksanaan disiplin Pegawai Negeri Sipil di Kecamatan Umbulharjo Yogyakarta. Data penelitian yang dikumpulkan terdapat dari cara studi kepustakaan dan melakukan wawancara terhadap nara sumber, dan metode pendekatan yang digunakan adalah pendekatan yuridis sosiologis, bahwa dalam mengadakan penelitian ini digunakan sudut pandang ketentuan hukum yang berlaku dalam masyarakat. Berdasarkan hasil penelitian bahwa pelaksanaan disiplin Pegawai Negeri Sipil di lingkungan Kecamatan Umbulharjo Yogyakarta dilakukan mulai dari pimpinan hingga pada staf yang paling rendah pangkat dan golongannya, sehingga diperoleh kinerja yang maksimal dalam memberikan pelayanan terbaik kepada masyarakat. Hambatan yang dihadapi dalam pelaksanaan disiplin Pegawai Negeri Sipil yaitu adanya faktor kesadaran, faktor pengawasan, dan faktor ketegasan sanksi.