Pengaruh Investasi (PMDN dan PMA), PDRB, dan IPM Terhadap Penyerapan Tenaga Kerja di Indonesia Sebelum dan Sesaat Covid-19
Abstract
Penyerapan tenaga kerja menjadi unsur penting dalam Pembangunan
Ekonomi pada suatu negara karena dengan banyaknya tenaga kerja yang teserap
akan menekan angka Pengangguran. .Penelitian ini dilakukan untuk menganalisa
faktor yang mempengaruhi Penyerapan Tenaga Kerja Di Indonesia pada periode
2017-2021. Variabel yang digunakan untuk penelitian ini menggunakan Investasi
(PMA dan PMDN), PDRB, dan IPM untuk melihat seberapa besar pengaruhnya
terhadap Penyerapan Tenaga Kerja serta menganalisis adanya perbedaan ketika
sebelum dan sesaat Covid-19.
Pendekatan pada penelitian ini menggunakan metode Kuantitatif dan me-
makai model regresi data panel. Data yang dipakai merupakan data sekunder yang
diambil dari BPS dengan data cross section sebanyak 34 provinsi di Indonesia dan data
time series dalam kurun waktu 5 tahun dari 2017 hingga 2021.
Hasil penelitian yang dilakukan menunjukkan bahwa Penanaman Modal Da-
lam Negeri, Pertumbuhan Ekonomi (PDRB), dan kualitas manusia (IPM) yang meningkat memiliki pengaruh positif serta memberikan kontribusi terhadap Penyerapan Tenaga Kerja. Untuk Penanaman Modal Asing tidak memiliki pengaruh bagi tenaga kerja, hal ini dikarenakan sector investasi mengarah ke padat modal sehingga Investor asing lebih memilih teknologi sebagai faktor produksi. Variabel dummy
sebelum dan sesaat Covid-19 tidak terdapat perbedaan ketika sebelum dan sesaat
Covid-19, hal ini diakibatkan saat pandemic banyak tenaga kerja informal memanfaatkan perkembangan digital seperti e-commerce pada periode tersebut.
Collections
- Economics [2139]