PENGARUH PARTISIPASI ANGGARAN TERHADAP KINERJA MANAJERIAL DENGAN TUJUAN ORGANISASI DAN LOYALITAS KARYAWAN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh
partisipasi anggaran terhadap kinerja manajerial pada industri perbankan. Penelitian
ini juga dilakukan untuk menguji apakah tujuan organisasi dan loyalitas karyawan
merupakan variabel intervening dalam pola hubungan partisipasi anggaran terhadap
kinerja manajerial. Penelitian ini menggunakan metode survei dengan
menyebarkan kuesioner kepada manajer Bank yang terlibat dalam partisipasi
anggaran. Pengujian hipotesis penelitian ini menggunakan analis jalur (Path
Analysis) dengan bantuan software SPSS versi 26.0. Hasil penelitian ini
menunjukkan bahwa partisipasi anggaran berpengaruh positif dan signifikan
terhadap kinerja manajerial. Partisipasi anggaran melalui tujuan organisasi dan
loyalitas karyawan juga menunjukkan adanya pengaruh tidak langsung yang positif
dan signifikan terhadap kinerja manajerial.
Collections
- Akuntansi [4424]