Validasi Modul Team Building Untuk Meningkatkan Efektivitas Tim Pada Pimpinan Umkm Di Sleman

Abstract

Team building menjadi salah satu upaya dalam pengembangan organisasi bahkan dapat menjadi salah satu bagian penting dalam mengetahui kekurangan dan kelebihan dalam organisasi, sehingga anggota terlibat dalam kegiatan yang dapat meningkatkan efektivitas kelompok. Peneliti bertujuan untuk melakukan validasi terhadap Modul Team building. Validasi modul dalam penelitian ini menggunakan dua tahapan. Pertama, validasi isi dilakukan melalui prosedur professional judgement sebanyak 4 ahli yang menunjukkan bahwa modul memiliki validitas yang baik dengan nilai Aiken's V bergerak dari angka 0,9375-1. Kedua, validasi empiris dilakukan melalui desain eksperimen kuasi dengan pretest, posttest, dan follow up samples. Subjek penelitian berjumlah 16 orang yang terbagi dalam kelompok eksperimen 8 orang dan kelompok kontrol 8 orang. Hasil menunjukkan bahwa terdapat peningkatan yang signifikan pada kelompok eksperimen setelah mendapat pelatihan jika dibanding dengan kelompok kontrol. Oleh karena itu, tujuan dalam penelitian ini tercapai.