| dc.contributor.advisor | Unggul Priyadi., Dr., M.Si. | |
| dc.contributor.author | Evania Friza Azhar | |
| dc.date.accessioned | 2021-06-12T05:00:14Z | |
| dc.date.available | 2021-06-12T05:00:14Z | |
| dc.date.issued | 2020-12-05 | |
| dc.identifier.uri | https://dspace.uii.ac.id/handle/123456789/29260 | |
| dc.description.abstract | Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Upah Minimum Kota
(UMK), Penanaman Modal Dalam Negeri (PMDN), Penanaman Modal Asing
(PMA) dan Jumlah Perusahaan Industri (JPI) terhadap Penyerapan Tenaga Kerja.
Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metodel Autoregressive
Distribution Lag (ARDL) dengan menggunakan bantuan software Eviews 10.
Penelitian ini bersifat kuantitaf dengan mengumpulkan data secara sekunder di
wilayah Kota Bekasi menggunakan dat time series. Dalam penelitian ini
menggunakan variabel jumlah penduduk yang bekerja sebagai variabel dependen
dan variabel upah minimum kota, penanaman modal dalam negeri, penanaman
modal asing dan jumlah perusahaan industry sebagai variabel independen. Hasil
dari analisis model dalam penelitian ini menunjukkan variabel upah minimum kota
dan jumlah perusahaan industry memiliki pengaruh terhadap penyerapan tenaga
kerja di Kota Bekasi sedangkan variabel penanaman modal dalam negeri dan
penanaman modal asing tidak berpengaruh terhadap penyerapan tenaga kerja di
Kota Bekasi | en_US |
| dc.publisher | Universitas Islam Indonesia | en_US |
| dc.subject | UMK | en_US |
| dc.subject | PMDN | en_US |
| dc.subject | PMA | en_US |
| dc.subject | JPI dan Penyerapan Tenaga Kerja | en_US |
| dc.title | Analisis Faktor Faktor yang Memengaruhi Penyerapan Tenaga Kerja di Kota Bekasi Tahun 2000-2019 | en_US |
| dc.Identifier.NIM | 17313003 | |
