KEPRIBADIAN OCEAN DAN PENGAMBILAN KEPUTUSAN KARIR PADA REMAJA

Abstract

Tujuan dari penelitian ini untuk mengetahui hubungan antara Kepribadian OCEAN dan pengambilan keputusan karir pada remaja. Hipotesis yang diajukan dalam penelitian ini adalah ada hubungan positif antara kepribadian OCEAN dan pengambilan keputusan karir pada remaja. Responden pada penelitian ini melibatkan 104 orang siswa SMAN 2 Kab. Kerinci Provinsi Jambi (laki-laki dan perempuan) Penelitian ini menggunakan skala Kepribadian OCEAN (Maulida 2010) dengan nilai reliabelitas cronbach alpha sebesar 0,913. Skala keputusan karir (Setiowati 2015) dengan nilai reliabelitas cronbach alpha sebesar 0,921. Metode analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode korelasi Spearman dengan bantuan program komputer untuk analisis statistik yaitu SPSS (Statistical Packagefor the Social Sciences) versi 21.0 for Windows. Hasil analisis data koefisien korelasi antara kepribadian OCEAN dan keputusan karir menunjukkan hasil sebagai berikut: pengambilan keputusan karir dengan openess r= 0,429 (p = 0,000), pengambilan kepuutusan karir dengan conschientiousness r=0,188 (p < 0,028), pengambilan keputusan karir dengan extraversion r= 0,330 (p=0,000), pengambilan keputusan karir dengan agreeableness r= 0,278 (p=0,002), neuroticism dengan pengambilan keputusan karir r= 0,089 (p= 0,184). Hal ini menunjukan bahwa terdapat hubungan yang signifikan antara kepribadian Openess, Conshientiousness, Extraversion, Aagreeablenes dengan pengambilan keputusan karir. Sedangkan untuk kepribadian Neuroticism tidak didapatkan hubngan yang signifikan dengan pengambilan keputusan karir.