Show simple item record

dc.contributor.advisorAnnisa Miranty Nurendra, S.Psi., M.Psi
dc.contributor.authorYulhaida, 14320093
dc.date.accessioned2018-08-08T15:15:05Z
dc.date.available2018-08-08T15:15:05Z
dc.date.issued2018-06-04
dc.identifier.urihttps://dspace.uii.ac.id/handle/123456789/9621
dc.description.abstractPenelitian ini bertujuan untuk menguji apakah ada hubungan antara Hardiness Personality dan Burnout pada perawat Rumah Sakit. Hipotesis awal yang diajukan dalam penelitian ini adalah terdapat hubungan antara Hardiness Personality dan Burnout pada perawat Rumah Sakit. Subjek dalam penelitian ini adalah perawat di Rumah Sakit Islam Ibnu Sina Pekanbaru, yaitu berjumlah 100 orang. Penelitian ini menggunakan skala Occupattional Hardiness Quetsionaire yang disusun oleh Jimenez, Munoz, Hermandez, dan Blanco (2014) di mana skala ini dikembangkan dari teori Kobasa (1979) dan berjumlah 17 aitem. Sedangkan untuk skala Burnout menggunakan skala Maslach Burnout Inventory (MBI) berdasarkan teori Maslach dan Jackson (1981). Skala ini merupakan skala likert dengan rentang skor satu sampai tujuh dan berjumlah 25 aitem. Hasil analisis data menggunakan teknik korelasi product moment menunjukkan nilai sebesar r = -0,230 (p=0,006), yang artinya terdapat hubungan yang kuat dan signifikan antara Hardiness Personality dan Burnout pada perawat Rumah Sakit. Sehingga, hipotesis penelitian diterima.en_US
dc.publisherUniversitas Islam Indonesiaen_US
dc.subjectHardiness Personalityen_US
dc.subjectNursesen_US
dc.subjectBurnouten_US
dc.titleHUBUNGAN ANTARA HARDINESS PERSONALITY DAN BURNOUT PADA PERAWAT RUMAH SAKITen_US
dc.typeUndergraduate Thesisen_US


Files in this item

Thumbnail
Thumbnail

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record