Strategi Manajemen Konflik Antar Santri Berbasis Psikologi Islami dan Teori Behavioristik (Studi Kasus Di Pondok Pesantren HPA (Herbal Penawar Alwahidah) Internasional Merapi Sleman)

Abstract

Penelitian ini membahas manajemen konflik antar santri di Pondok Pesantren HPA Internasional dengan pendekatan psikologi Islami dan teori behavioristik. Penelitian dilakukan karena kehidupan santri yang tinggal bersama di lingkungan pesantren, dengan aktivitas yang padat dan interaksi yang tinggi, sering menimbulkan konflik antar santri. Konflik yang tidak dikelola secara baik dapat berdampak pada kenyamanan belajar, kondisi psikologis santri, dan keharmonisan lingkungan pesantren. Oleh karena itu, penelitian ini menjadi penting untuk merumuskan strategi manajemen konflik yang bersifat mendidik dan berkelanjutan. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui bentuk konflik antar santri, faktor penyebab konflik, serta strategi manajemen konflik yang diterapkan pesantren. Penelitian ini menggunakan metode kualitatif dengan pendekatan studi kasus. Data diperoleh melalui observasi, wawancara, dan dokumentasi dengan melibatkan pengurus asrama, guru, dan santri. Analisis data dilakukan melalui reduksi data, penyajian data, dan penarikan kesimpulan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa konflik antar santri disebabkan oleh perbedaan karakter, latar belakang, tekanan kegiatan pesantren, serta komunikasi yang kurang efektif. Dalam mengelola konflik, pesantren menerapkan tahapan dialog, mediasi, nasihat, pemberian penghargaan, penguatan perilaku, dan hukuman edukatif yang dipadukan dengan nilai-nilai Islami. Penelitian ini menyimpulkan bahwa manajemen konflik yang diterapkan mampu membantu menyelesaikan konflik sekaligus membina sikap dan perilaku santri.